Доплаты, премии и НМТ: что делают в Запорожской области, чтобы поддержать педагогов

В Запорожской области действует комплексная система материального стимулирования учителей, объединяющая региональные и государственные доплаты. Об этом сообщила на брифинге в Медиацентре заместитель председателя Запорожской областной военной администрации Людмила Бухарина.

В 2025 году из областного бюджета на доплаты педагогам направили 62 миллиона гривен. Наибольшую поддержку до 30% получили молодые учителя в возрасте до 30 лет.

«Мы хотим сохранить тех, кто только начинает путь в профессии и горит желанием учить детей. Именно для учителей были найдены варианты поддержки в первую очередь материальной. Мы находили дополнительный ресурс, добавляли его, правда, не на весь календарный год, а только в последний квартал года, но тем не менее наши педагогические работники получали доплаты за работу в сложных условиях», – сказала она.

Отдельно область направила еще 51 млн грн на доплаты учителям, преподающим предметы НМТ – украинский язык, математику и историю.

Кроме того, государство ввело 40% доплату к должностному окладу, что фактически заменило предыдущие 10%.

В результате средняя зарплата учителя в регионе выросла с 8–10 тысяч до около 16 тысяч гривен. Областные власти подчеркивают, что педагоги, работающие больше чем на ставку, получают 20 тысяч гривен зарплаты и больше.

«Это государственный и региональный ответ на сложные условия, в которых работают наши учителя. Сейчас у нас происходит активный процесс подготовки к НМТ, то есть, мы поставили цель – на несколько баллов повысить НМТ. Она достижима, она обозначена во времени, посмотрим, что будет в результате», – подчеркнула Бухарина.

При этом представители власти не скрывают, что в области продолжается оптимизация учебных заведений, из-за уменьшения числа детей, а учителя все еще остаются недостаточно обеспеченными